在人臉識別考勤之前,最常見的考勤模式不外乎磁卡考勤和指紋考勤。一到上下班時間,企業(yè)前臺經(jīng)常出現(xiàn)員工扎堆打卡現(xiàn)象。一旦考勤機(jī)出現(xiàn)故障,或者是有人一時之間無法成功識別,排在后面的人就不得不花費(fèi)更多的時間等待打卡。早上上班可能造成延遲打卡,晚上下班一不小心就得錯過定點(diǎn)班車,非常不便。
傳統(tǒng)的考勤管理大多面臨一個問題,是否是本人打卡?磁卡考勤時代,有代人打卡,指紋考勤時代,有指紋膜代打卡。那人臉識別考勤時代呢?能用照片或面具代打卡嗎?答案是不可以,因?yàn)槿四樧R別活體檢測技術(shù)不允許。
人臉識別指的是通過人臉進(jìn)行身份確認(rèn)或者身份查找的一項(xiàng)技術(shù)。而人臉識別活體檢測技術(shù),則是通過抬頭、低頭、或念一串文字等面部動作,來判定檢測對象是否為活體。因此,普通人根本無法通過照片、面具等工具來欺騙系統(tǒng)和“代打卡”。人臉識別考勤之所以能夠被市場接受,與有效杜絕打卡作弊有很大的關(guān)系,采用人臉識別考勤系統(tǒng)可以真正做到本人人臉打卡,保證企業(yè)真實(shí)出勤率,加強(qiáng)企業(yè)考勤管理。
魯班長人臉識別考勤機(jī)，專為建筑行業(yè)研發(fā)，采用人臉識別技術(shù)，保障了考勤的準(zhǔn)確性和高效性，1秒識別，準(zhǔn)確率高達(dá)99%，不論白天黑夜，戴眼鏡，戴帽子，有無胡須，均可識別。不僅能杜絕代打，還是建筑行業(yè)的考勤神器。
